廣州能源所佛山三水能源環(huán)境技術(shù)創(chuàng)新與育成中心招聘啟事
文章來源: | 發(fā)布時(shí)間:2014-07-22 | 【打印】 【關(guān)閉】
中國科學(xué)院廣州能源研究所佛山三水能源環(huán)境技術(shù)創(chuàng)新與育成中心是由中國科學(xué)院廣州能源研究所與佛山市三水區(qū)人民政府于2010年初共同組建。中心主要從事新能源與可再生能源、節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的前沿技術(shù)、共性技術(shù)和核心技術(shù)的研究開發(fā)和成果轉(zhuǎn)化。根據(jù)中心工作需要,現(xiàn)公開招聘相關(guān)崗位工作人員,具體事項(xiàng)如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位和基本任職條件
序號(hào) |
崗位 |
人數(shù) |
職 責(zé) |
任職條件 |
1 |
后勤安全主管 |
1 |
1、建立建全后勤各項(xiàng)管理制度并監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行落實(shí)情況; 2、建立健全安全責(zé)任制度。建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為主要目的的安全責(zé)任制,做到組織落實(shí)、制度落實(shí)和責(zé)任落實(shí); 3、負(fù)責(zé)園區(qū)道路清潔、綠化帶養(yǎng)護(hù)、辦公樓維護(hù)、消防安全等工作,做到定期檢查,及時(shí)養(yǎng)護(hù)和維修; 4、負(fù)責(zé)單位辦公設(shè)施設(shè)備的維護(hù)維修、保證日常的供水、供電; 5、負(fù)責(zé)單位物業(yè)的管理協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)水電等費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)和管理; 6、協(xié)助辦公室做好節(jié)假日的值班安排; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
??萍耙陨蠈W(xué)歷;有電工從業(yè)資格證 |
2 |
人事管理主管 |
1 |
1、負(fù)責(zé)公司人員檔案,包括人事、培訓(xùn)、考核及人員健康檔案的建立和管理工作; 2、負(fù)責(zé)辦理公司員工的招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配、辭職等相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同簽訂和續(xù)簽及職務(wù)任免、解聘等相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)員工社保及相關(guān)培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工的勞動(dòng)保險(xiǎn)辦理、勞動(dòng)爭(zhēng)議、訴訟及調(diào)解、福利待遇等工作; 6、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)報(bào)酬的統(tǒng)計(jì)、核算工作; 7、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作; 8、負(fù)責(zé)人事管理方面的規(guī)章制度、規(guī)劃、調(diào)查、建議的起草工作并督促落實(shí); 9、員工薪金激勵(lì)問題的研究與建議; 10、對(duì)外人事管理相關(guān)單位的聯(lián)絡(luò)和資訊溝通工作; 11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
專科及以上學(xué)歷;由、有相關(guān)專業(yè)背景,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬 |
3 |
技術(shù)開發(fā)主管 |
1 |
1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,同時(shí)編制市場(chǎng)推廣預(yù)算,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)組織開展廣泛的企業(yè)調(diào)查活動(dòng),搜集企業(yè)的需求信息,與政府相關(guān)部門的溝通; 3、負(fù)責(zé)研究所相關(guān)技術(shù)在企業(yè)中的推廣及應(yīng)用; 4、對(duì)各項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)查的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析、分類和歸檔,為市場(chǎng)策劃提供依據(jù); 5、參與相關(guān)院地合作會(huì)議或科技推介會(huì)等; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
??萍耙陨蠈W(xué)歷;具有節(jié)能、能源、環(huán)境等專業(yè)背景;兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬 |
4 |
出納 |
1 |
1、建立現(xiàn)金和銀行日記帳,做到日清月結(jié),保證帳證相符,款帳相符,帳帳相符,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清糾正; 2、根據(jù)審核無誤的手續(xù),辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù),正確編制現(xiàn)金、銀行的記賬憑證,及時(shí)傳遞給會(huì)計(jì)登記; 3、認(rèn)真審查臨時(shí)開支的用途、金額和批準(zhǔn)手續(xù),嚴(yán)格管理支票,控制使用限額和報(bào)銷期限 4、嚴(yán)格審核報(bào)銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證,按照單位制度的有關(guān)規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),做到合法、準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全; 5、配合對(duì)應(yīng)首付款的清算工作,復(fù)核薪資發(fā)放名冊(cè)及金額,按時(shí)做好公司人員工資的發(fā)放; 6、負(fù)責(zé)掌握公司財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜,按規(guī)定控制現(xiàn)金庫存量,加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)金、有價(jià)證券、有關(guān)印章、空白支票和收據(jù)的安全保管; 7、做好有關(guān)單據(jù)、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
專科及以上學(xué)歷;具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證 |
三、應(yīng)聘說明
1、應(yīng)聘者須提供以下材料:
(1)中國科學(xué)院廣州能源研究所佛山三水能源環(huán)境技術(shù)創(chuàng)新與育成中心崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表(見附件1)
(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷(見附件2)
2、有意者請(qǐng)將電子版申請(qǐng)材料打包發(fā)送到wangxw@ms.giec.ac.cn
郵件主題及附件名稱:“姓名+專業(yè)+應(yīng)聘崗位”
不按要求提交材料的將不予接收申請(qǐng)。
3、人事部門協(xié)同招聘部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行篩選和資格審查(約4周),初選合格人員參加公開競(jìng)聘面試,面試地點(diǎn)在廣州或者三水中心,以具體通知為準(zhǔn)。公開競(jìng)聘的具體時(shí)間、形式等具體事宜將另行通知。未通過初選的人員,將不通知面試。
4、聘后待遇
聘用人員工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資組成,人員的工資3000-5000元/月。
四、聯(lián)系方式
通信地址:佛山市三水區(qū)樂平工業(yè)園C區(qū)63號(hào)
郵政編碼:528137
聯(lián)系人: 王學(xué)偉
聯(lián)系電話:0757-66899099 E-mail: wangxw@ms.giec.ac.cn
接受簡(jiǎn)歷截止日期:2014年8月4日。
逾期將不再接收簡(jiǎn)歷,感謝理解和配合!
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